电视节目主持人的场控能力直接关系到听众的情绪、嘉宾的表现、场上的气氛；进而决定着节目的精彩程度、节目风格的体现和主持人水平的发挥。本文试从幽默、技巧、个性三个方面去论述电视节目主持人的场控能力所在。
1、以幽默方法提高场控能力：
幽默是一个人综合
素质的体现，它反映一个人的思想水平、生活阅历、性情、性格、反应速度、评议水准等种种
素质和能力。主持人巧妙地运用幽默的方式可以消除紧张，活跃气氛，促进自己与大家的感情
交流，使自己更加平易近人、更加获得人们的好感。对谈话节目中某些模糊认识，如果主持人采取正面批评的态度，于节目语境不符，效果不好，但又不能置若罔闻。这时，采取幽默的“归谬法”用来“纠偏”， 就可以起到举重若轻，把握方向的作用。我们应学会以幽默方式礼貌地“打断”、“截流”。
2、以应变技巧提高场控能力：
（1）对业内类的嘉宾访谈。
他们非常了解主持人的意图，主持人问话的话音还没落，他们的精彩对白就已经开始了，主体和客体的默契配合，让听众有一种听“相声”的感觉。与这样的嘉宾做节目，主持人只需事先拟好提纲，确定好谈话主题，做好节目也就是顺理成章的事了。
（2）对“好高骛远”型嘉宾的访谈技巧。
这一类嘉宾有一个共同的特点，思维没有定势喜欢假、大、空。主持人要密切“跟踪”嘉宾的“行踪”，高了收一收，低了再抬一抬，一旦发现嘉宾“离谱”，要立即止住此类话题，再把嘉宾引导到“必须”的谈话“轨迹”上来。
（3)对“行迹拘谨、不善言辞”型嘉宾的访谈技巧。
这类嘉宾大都性格内向，谈起话来瞻前顾后，是典型的前怕狼后怕虎型的人。主持人要“千方百计”去引导他，刺激他谈话神经的“兴奋点”，启迪他的思路，使交谈能够继续进行，节目就能够圆满完成。对“满不在乎”型嘉宾的访谈技巧。这类嘉宾的一个共同点就是“自以为是”，“老子天下第一”，甚至看不起记者、主持人。对待这类嘉宾，主持人首先要全方位调动自己的积极性，靠自己睿智，靠自己丰富的知识和“妙语连珠”式的谈吐创造一种“先声夺人”的气势，使嘉宾、采访对象“降温”，使他心平气和与你在同一“等高线”上来做节目。
3、以个性魅力提高场控能力：
主持人做为一个特殊的群体，需要的是个性与共性的有机统一，要坚持在共性的前提和基本原则下，努力去发挥个性，形成令受众乐于接受的、独特的个人风格。进而使主持人产生神奇的凝聚力、吸引力、感染力。个性魅力离不开主持人良好的
形象与
服务态度，或循循善诱、侃侃而谈，或耐心引导说理、情真意切，或平等待人、以诚相见；个性魅力来自于主持人“目中有人，心中有情”，千方百计调动自身的感情和受众进行交流，引导受众参与节目；个性魅力离不开诚实、率真，要用全部的学识、智慧、热情和敬业精神捧出一颗坦诚的心，不允许有半点虚假，这样才能赢得受众的喜爱与信任，而受众的喜爱与信任正是每一档节目所追求的最高境界。
在我国，主持人节目形成于上世纪八十年代初期，通过广大
广播电视
工作者二十多年的探索与实践，已经形成了一门单独的学科，几代优秀主持人的个性魅力在受众心中留下了永不泯灭的美好印记。比如：赵忠祥的博学、稳健，杨澜的机敏、睿智，沈力的端庄、随和，白岩松的犀利、老到，王小丫的亲切、自然等等，使他们的名字与他们曾经和正在主持人节目永远融入了受众的精神文化生活。因此说，个性魅力是电视节目主持人提高场控能力的重要素质之一。
总之，电视节目主持人是组织一台节目的灵魂，是渲染气氛的兴奋剂，是控制节奏的润滑剂，更是主持人内在素质结构中的核心部分。身为电视节目主持人要想做到出色和卓越就必须溶幽默、技巧、个性于一身，通过长时间的实践和理论的磨练，通过各种形式的相互补充、相互渗透，才能成为日臻完美的魅力主持。
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