栏目主持技巧 如何解决主持人现存的问题

栏目主持技巧 如何解决主持人现存的问题

    电视事业的发展需要个性化的新闻类主持人节目，但是必须明确个性化不是传播的目的，而是优化传播的手段。我们所希望的优秀主持人是具有个性同时又能够与节目达到和谐统一的。
   
   
    首先，主持人的个性化是对栏目的个性及传播对象的认识和遵从，主持人的个性风格必须与栏目融为一体。个性化不等于"个人化",个人化是针对受众而言的另一个概念（如提供个人化的信息、个人化的节目），主持人如果个人化则会误入展现"小我"的歧途，一切脱离栏目特点，不符合社会主流审美价值判断、肆意妄为孤芳自赏的"与众不同",是不会被观众承认，更无法接纳的。我们有些主持人为了美不顾自己的身份特点、栏目定位，随自己的喜好，追求时尚，结果适得其反，贻笑大方。例如某新闻类主持人为了赶时髦，穿着今夏流行的波西米亚风格的上衣播报新闻，不仅不符合观众的审美趣味，而且与节目本身风格也产生冲突，不知道的还以为是在娱乐节目中客串呢，观众怎么能对主持人报以信任呢
   
   
    其次，主持人的个性化是从人格出发而表现出来的创作个性，没有高尚的人格作后盾的所谓"个性化"可能正是职业道德滑坡、审美趣味低下的"垃圾".有的主持人认为只要发音操着不标准的"普通话",采访时加入一些调侃的问题或是自嘲就是有个性，殊不知这正说明了他缺乏良好的个人修养和优秀主持人的基本素质。
   
   
    第三，个性化是主持人自身、声音、形象等先天条件与栏目、个性与受众审美契合中的发挥。在这个前提下，个性化表现为独特的思维方式、独特的视角、独到的见解、独创的构思、独有的感受、独具特色的表达。诚如在节目中让我们感受到的个性风采的白岩松、敬一丹、水均益、张越、黄健翔们，这才是我们所倡导的个性化的传播，个性化的服务。
   
   
    在节目风格与主持人形象和谐统一方面，凤凰卫视可以说做得比较成功。他们的成功经验是量身定做适合某一主持人个性、风格、特长的栏目，让栏目迎合主持人而不是主持人来迁就栏目。一旦某个主持人影响扩大，凤凰卫视就会为其新开专门的栏目来吸引观众，进一步培养观众的忠诚度，扩大并巩固主持人的影响力。1998年两会期间，吴小莉被朱总理点名而迅速窜红，成为新闻人物，凤凰卫视不失时机，推出《小莉看时事》，吴小莉随之名气日涨。陈鲁豫在凤凰开播时只是担当文艺娱乐节目的主持，凤凰卫视高层看中她国际新闻专业科班出身的背景，启用她主持时事节目《凤凰早班车》，当鲁豫"说新闻"的主持风格得到各方认可时，凤凰卫视又相继为其开办了《鲁豫新观察》、《一点两岸三地谈》、《说出你的故事一鲁豫有约》等节目，是其知名度大大提高。